《股权方案落地班:股权设计与股权激励实操落地》

《股权方案落地班:股权设计与股权激励实操落地》

开课时间:2023 课程时长: 12
授课讲师:方老师 课程价格:¥6800
天数:2
开课地点:杭州
专业分类:企业经营类、企业经营类:企业管控、企业经营类:股权管理
行业分类:
岗位分类:
关键字:股权方案落地班,股权设计,股权激励实操落地
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开课计划

城市 天数 价格 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月
杭州 2 680020-2122-23

背景与目标

企业痛点:


中国企业发展三道生死牌

效率低下

雍员定律、竞低文化、另损法则、压在企业的三座大山;拉低企业效率,降低企业利润

管理误区

管理无解,起点在哪里?出路在何方

发展瓶颈

开十个店赚钱,20个店保本,30个店就亏钱


课程亮点:


1.资深专家亲临指导,对话资深专家导师,了解新锐企业实战情境,借鉴吸收,运用到自己的企业

2.实战型股权干货100%还原,不论你要融资还是要解决股权分配问题,现场干货100%原滋原味呈现

3.小组PK制实战学习,按行业分组,沙龙式教学,组内思维碰撞,台上轮流分享,站台的过程也是巩固知识的过程

4.百人精英学习圈,持续震荡班级学习圈,相互切磋,群策群力,沉淀知识见解,收获精英人脉

适合人员概述

1.企业实控人、创始人、董事长、董事、监事、高管 2.对公司经营业绩和持续发展有直接影响的核心骨干人员 3.有志于从事私募股权投资事业的其他行业人士

主要内容

课程大纲:


一、开放的力量(价值★★★★☆ 爆点88℃)

解读两种不同的企业底层架构、机制与制度、现金流与利润、加法思维与减法思维。

学习用开放的、长远的眼光去发展企业。

传统企业的高管在离职创业时会从原公司带走两样东西,一个是人才,一个是资源。高管离职创业,尤其是创始人分裂做同类型的公司是最危险的,比一个强大的对手可怕得多。

二、股权设计(价值指数★★★★★ 爆点100℃)

解读有关裂变公司、股权分配、股权赋能、股权十大陷阱、股权顶层设计以及相关法律与案例。

合伙创业已经成为成功企业标配,如何用股权引进牛人,并进行合理的股权分配?如何利用股权为公司和员工赋能?如何在不控股的情况下,控制公司?

三、股权激励(价值指数★★★★★ 爆点100℃)

学会用明天的钱激励今天的员工,与员工利益捆绑,激发员工主人翁意识。

解读股权激励工具、九大激励步骤,掌握花样期权、分红期权池、超额(量)分红权等实战激励方式。

重点分享增量分红、虚拟股权池、阿米巴模式等实际落地的操作。

四、公司治理结构(价值指数★★★★☆ 爆点90℃)

法人治理结构的基本构成、权限划分、权力制衡及股东会议与董事会决议。

授课老师

方老师


资历背景   

1.企业BLM科学经营™、绩效飞轮®首席专家

3.共创会创始人、会长;光华-共创会EMBA教学长

4.浙江省第一批管理对标省级专家

5.杭州市电商专委会副主任;原浙江大学主讲教授

6.著作有《赢在中层》、《顶尖销售》、《消费即创业》、《回归经营》、《自组织》、《开放的力量》、《人才大厦》等等

授课经验

阿里巴巴国际网站、浙江吉利控股集团有限公司、艾康生物技术(杭州)有限公司、浙江百诚集团、中国建设银行“新经理人”管理培训、中国人寿保险公司等

学员评价

1.齐亿科技,钟经理:课程生动有趣,便于理解;充实了本人的知识、见识,让本人对管理有了一些详细的了解;让我在课程中可以反思到近期在杭州公司管理中的不足,也有了一个大概的转变方向。

2.旭川化学,孙同学:专业性强,应用性强,对提升管理及思想转换有指导意义;受益匪浅,“听君一席话,胜读十年书”,感谢方总的精彩授课!

3.南方赛珀工业,拜总监:课程生动有趣,容易理解;对管理的剖析,折射人生哲理。

4.皖美工程机械,顾同学:方老师讲得特别精彩,不枯燥,生动形象,让人更有奋斗的精神与信心,学到很多实质性的东西。

5.永大软件,宋同学:借用经典,引用书中内容,结合生活案例,用直接的语言描述,让人通俗易懂。

6.中控流体,刘同学:课程内容丰富生动有趣,易于理解,感悟深刻,学习氛围良好。

学员反馈

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